2008

Konfliktfeld Diversity-Management!? Eine institutionalistisch-politische Analyse, 6. Jahrestagung des Arbeitskreises Empirische Personal- und Organisationsforschung, Gießen, 15.11.2008

Leistungsorientierte Anreizgestaltung: Theorie, Gestaltungsfelder, Grenzen, Weiterbildungstagung an der Deutschen Hochschule für Verwaltungswissenschaften, Speyer, 15.04.2008

Zum Ursprung von Institutionen. Der neoinstitutionalistische Prozess der Institutionengenese im Lichte der Theorie der Pfadabhängigkeit, Wissenschaftliche Kommission Organisation im Verband der Hochschullehrer für Betriebswirtschaft, München, 22.02.2008 (mit Jochen Koch)

Die Institutionalisierung von Managementkonzepten. Eine strukturationstheoretisch-politische Perspektive, Wissenschaftliche Kommission Organisation im Verband der Hochschullehrer für Betriebswirtschaft, München, 21.02.2008

Diversity-Management in Deutschland. Empirische Erkenntnisse und Implikationen für den Mittelstand, Tagung: Diversity-Management. Weil „bunt“ besser ist? Bund Katholischer Unternehmer, Mülheim an der Ruhr, 12.02.2008