Dr. Marius Gehrisch
Lebenslauf
Von 2013 bis 2017 Bachelorstudium in International Business Administration an der Hochschule RheinMain, davon ein Semester an der Universität Kagawa, Japan. Von 2017 bis 2019 Masterstudium der Betriebswirtschaftslehre an der Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf mit dem Schwerpunkt Unternehmensführung. Studienbegleitende Praktika im Produktmanagement eines deutschen Handelsunternehmens und im Projektmanagement eines internationalen Wirtschaftsförderungsunternehmens. Daneben von April 2018 bis September 2019 wissenschaftliche Hilfskraft am Lehrstuhl für Betriebswirtschaftslehre, insb. Arbeit, Personal und Organisation an der Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf. Von Oktober 2019 bis März 2025 wissenschaftlicher Mitarbeiter am Lehrstuhl für Betriebswirtschaftslehre, insb. Arbeit, Personal und Organisation an der Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf.
Publikationen
Rollenkonflikte in Organisationen: Handlungsempfehlungen für Führungskräfte, in: Zeitschrift für Betrieb und Personal 78 (6/2025), S. 375-378 (mit Stefan Süß)
The effect of expatriates’ role conflict on their desire to terminate an international assignment and venture performance: Comparing wholly owned subsidiaries with international joint ventures, in: Journal of Strategy and Management 18 (3/2025), S. 499-520 (mit Ingo Klingenberg und Stefan Süß)
Examining executives’ role conflicts in German-international joint ventures: A qualitative analysis, in: European Management Journal 42 (6/2024), S. 920-932
Organizational behavior in international strategic alliances and the relation to performance – a literature review and avenues for future research, in: Management Review Quarterly 73 (3/2023), S. 1045-1107 (mit Stefan Süß)
Vorträge
An experimental investigation of inter-organizational conflict and role conflict: Which is more detrimental to international joint venture performance? European Academy of Management (EURAM) 2024, Bath, 26.06-28.06.2024
The effect of expatriates’ role conflicts on their desire to terminate an international assignment and venture performance – comparing wholly owned subsidiaries with international joint ventures, Wissenschaftliche Kommission Personal im Verband der Hochschullehrerinnen und Hochschullehrer für Betriebswirtschaft, Berlin, 22.09.23 (mit Ingo Klingenberg und Stefan Süß)
The influence of expatriates’ role conflicts on their desire to terminate an international assignment and venture performance – An experimental investigation considering wholly owned subsidiaries in comparison to international joint ventures, Gemeinsames Forschungskolloquium der HHU und der UniBW München, München, 22.06.2023 (mit Ingo Klingenberg)
Examining leaders’ role conflicts in international joint ventures: A qualitative analysis, European Academy of Management (EURAM) 2023, Dublin, 14.06-16.06.2023
Examining leaders’ role conflicts in international joint ventures – a qualitative analysis, Gemeinsames Forschungskolloquium der HHU und der UniBW München, Düsseldorf, 15.05.2022
Examining leaders’ role conflicts in international joint ventures – a qualitative analysis, Jubiläumstagung des Verbands der Hochschullehrer für Betriebswirtschaft, online, 09.03.2022
Organizational behavior in international strategic alliances and the relation to performance – a literature review and avenues for future research, Wissenschaftliche Kommission Organisation im Verband der Hochschullehrer für Betriebswirtschaft, online, 24.09.2021 (mit Stefan Süß)
Organizational behavior in international strategic alliances and the relation to performance – a literature review and avenues for future research, Gemeinsames digitales Forschungskolloquium der HHU und der UniBW München, online, 02.02.2021 (mit Stefan Süß)