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2016

Innovative strategische Entscheidungsprozesse in Universitäten: Eine qualitative Analyse der Online-Partizipation am Beispiel der Neufassung von Promotions- und Habilitationsordnungen, 14. Jahrestagung des Arbeitskreises Empirische Personal- und Organisationsforschung (AKempor), Düsseldorf, 25.11.2016 (mit Malte Steinbach und Kathrin Diekmann)

Strategien der Legitimitätssicherung von Betriebs- und Personalräten – Eine qualitative Analyse in Veränderungsprozessen, GIRA-Jahrestagung 2016, Chemnitz, 27.10.2016 (mit Stefanie Faupel und Ines Catharina Wulf)

Freelancer, Einzelselbständige und Scheinselbstständigkeit aus betriebswirtschaftlicher Perspektive, Fachausschuss „Rechtssicheres Partnerfirmenmanagementsystem“ der Hans-Böckler-Stiftung, Marl, 24.10.2016

Anforderungen an die Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastung – Eine qualitative Untersuchung unter Berücksichtigung der Perspektiven relevanter Akteure und Interessengruppen, Wissenschaftliche Kommission Personalwesen im Verband der Hochschullehrer für Betriebswirtschaft, Paderborn, 22.09.2016 (mit Ines Catharina Wulf und Eva-Ellen Weiß)

“Hope you had a good rest yesterday?” – An explorative study of attendance culture, Wissenschaftliche Kommission Personalwesen im Verband der Hochschullehrer für Betriebswirtschaft, Paderborn, 22.09.2016 (mit Sascha Ruhle)

Der Einfluss von Führung auf Motivation und Verhalten von Mitarbeitern in Veränderungsprozessen – Eine empirische Analyse, Wissenschaftliche Kommission Personalwesen im Verband der Hochschullehrer für Betriebswirtschaft, Paderborn, 22.09.2016 (mit Stefanie Faupel)

The Importance of Individual Differences on Applicant Attraction – a Literature Review and Avenues for Future Research,  Wissenschaftliche Kommission Personalwesen im Verband der Hochschullehrer für Betriebswirtschaft, Paderborn, 22.09.2016 (mit Lena Evertz)

The institutional dimensions of the e-participation innovation process – A qualitative analysis of institutional logics and work, 2016 EGPA Annual Conference and pre-conference PhD Symposium, Utrecht, 22.08.-26.08.2016 (mit Malte Steinbach)

Stressfaktor Chef?! Wie Führungskräfte das Gesundheitsempfinden ihrer Mitarbeiter beeinflussen, Networking-Event von Rundstedt & Partner GmbH, Düsseldorf, 25.02.2016

Stressfaktor Chef?! Wie Führungskräfte das Gesundheitsempfinden ihrer Mitarbeiter beeinflussen, Betriebsversammlung Deutsche Telekom, Bonn, 02.02.2016

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